Führung & Kommunikation
Erfolgreich Führungskräfte entwickeln
Erfolgreiche Führung ist ja eigentlich ganz einfach: Einer sagt, was zu tun ist, und die anderen erledigen das dann. Oder?
Die Realität sieht natürlich anders aus, erst recht in den heutigen komplexen Unternehmensstrukturen. Eine erfolgreiche Führung ist und bleibt eine der Schlüsselgrößen für den Unternehmenserfolg.
Führung im Wandel: Erfolgreiche Führung bedeutet seither, nicht nur Aufgaben an Mitarbeiter zu delegieren, sondern auch agile Arbeitsstrukturen in die gesamte Unternehmenskultur einzuführen. Denn nur, wer es schafft, seine Mitarbeiter erfolgreich zu managen, sie langfristig zu motivieren und immer wieder neu zu inspirieren, holt das Beste aus ihnen heraus – und bringt dadurch auch das Unternehmen voran.
Rufen Sie uns gern für eine individuelle Zusammenstellung Ihres Weiterbildungsbedarfes an. Hier finden Sie unser Kurs Portfolio:
Seminare an den Standorten in Riesa und Meißen
- Ingenieur:innen und Techniker:innen erlangen Personal- und Führungsverantwortung – Teil 1: Führung PDF
- Ingenieur:innen und Techniker:innen erlangen Personal- und Führungsverantwortung – Teil 2: Kommunikation PDF